KG东国制钢披露公司治理报告… 每股300韩元现金分红增加及200亿韩元股份回购等股东回报强化，持续改善治理结构

决定每股现金分红300韩元（较上年250韩元增长20%），派息总额达290.3亿韩元。合并基准派息率从18.2%升至21.5%。
2024年9月至2025年3月期间，购入价值200亿韩元的2,247,956股库存股，以稳定股价并提升股东价值。
2025年2月制定并披露企业价值提升计划（Value-up），明确分红及库存股政策等具体股东回报措施。
董事会由3名内部董事和4名外部董事组成，确保外部董事占多数。审计委员会全部由外部董事构成，增强独立性。
在第44届定期股东大会上，关于删除累积投票排除条款的议案被否决，但2026年9月修订商法实施后该条款将自动失效。
实施电子投票制，并在股东大会召开4周前发布召集公告，保障股东权利。
设立ESG委员会，制定并监督可持续发展管理战略。
构建了包括风险管理规定、合规控制标准、内部会计管理制度等在内的综合内控体系。
[AI综合分析]KG东国制钢的这份治理报告强调了股东回报的增加和治理的透明化，股息增加和股票回购是积极因素。但需持续关注行业景气度下行带来的业绩波动以及控股股东可能加强控制权的风险。