章程修正将董事薪酬上限设为销售额的1%…股东大会通知

艾摩格林泰克将于2026年6月10日召开临时股东大会，审议章程修正案
主要变更：董事薪酬总额上限设为销售额的1%，并授权董事会决定（此前需股东大会批准）。此举是由于上次股东大会上7亿韩元薪酬上限被否决
外部董事金昌男出席率100%，南基燮新任。外部董事人均薪酬约620万韩元（2026年1-4月）
披露与关联方山东艾摩电子（采购）和艾摩泰克（销售）的小额交易，占营收1-1.5%
公司业务涵盖先进材料、功能部件、能源与环境系统，持有1,509项知识产权
引入电子投票：2026年5月31日至6月9日可通过韩国证券预托院参与
[AI综合分析]本次公告为常规程序性披露，重点在于修正董事薪酬机制，对股东价值的直接影响有限。虽然将薪酬决定权交给董事会可能略微削弱股东控制权，但设定销售额挂钩的上限可防止过度支付，这一点是积极的。